一个念头挥之不去

临床药师与临床医师人数之差距，需要培养更多的临床药师，特别是一些具有丰富临床经验的高级临床药师，来带动临床药学学科的发展，我们临床药师才能真正与临床医师对话。

这些问题在西方发达国家已经是成功典范，我们正在逐渐向他们靠近，只是1-2代人的努力罢了，当然，咱们是赶不上了。在这儿引用国父的一句话‘革命尚未成功，同志仍须努力’。

关键还是看领导重不重视吧。

不错。

     想与医生对话，怎么对话呢？你学的药，人家学的医，你发挥药学上的优势，能够为临床所用，如药动学特点、药物相互作用、配伍禁忌、儿童用药、月经期、哺乳期、老年用药特点，药物常见不良反应等，补充了临床的不足，那就是咱药师该发挥的作用；目前医生的用药存在这样那样的问题，我们要多沟通，换位思考，取得认可，难道我们的工作那么完美吗？如果我们想着某种程度上取代之，那医生干什么呢？冲突的结果是相互诋毁、相互贬低，对双方都没好处的。
    所以，要安心目前的工作，做出成绩了，自然有你的地位，不是吗？

同意15楼的,先做好自己的份内事，才有可能受到尊重和信任，自己都搞不懂讲不清，怎么协助、指导、监督临床？

路还很远很远，事还有很多很多......

临床药师 应是有临床医学基础的医生再培训药学知识来担当，药学人员指导临床应用必须有临床基础才行，达到这样好像很难

我们是不是应该从帮助病人入手，而不是从什么监督临床入手呢？毕竟医生的临床工作风格已经形成，我们总是作为药剂科说什么监督，指导之类的，我们的实际临床经验和理论知识根本和医生不匹配，徒增人家的厌恶。如果是一个科室的，就像护士一样，大家分工在不同领域而已，都是为了科室的利益，医生是不是就不会在主观印象里将我们是外人，我们是来“找茬”的这种思想丢弃呢？每次碰到医生说什么“什么时候去指导我们啊”之类的玩笑，总觉得挺尴尬的。所以想是不是我们可以换一种思路呢？为什么我们一定要站在对立的角度呢？

刘受先 发表于 2011-12-6  10:48
临床药师与临床医师人数之差距，需要培养更多的临床药师，特别是一些具有丰富临床经验的高级临床药师，来带 ...

我觉得我们更加缺少的是工作的规范和指南。刚拿到执业医师证的医生也没多少临床经验啊，可是人家有学科经验，有指南，工作可以划定在一个可以接受的范围。在临床难道没有碰到过医生的诊断看着就很牵强的情况么？如果药学监护、用药教育也有指南大家是不是好操作的多。