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刚参加培训的临床药师走入临床最该做什么？ 对于一个刚参加培训的临床药师说来，走入临床是人生的一个重要转折的起点，作为一名临床药学新人，该如何顺利地度过这段日子，为自己以后漫长的临床药学职业生涯打下一个较好的基础呢？ 适应环境。临床环境与培训熟悉的临床环境有着很大的不同，其根本点就是培训中的你是被老师服务的对象，这里的培训是今后从事临床药师岗位的准备阶段。因此，在培训中师生和同学之间的关系较为单纯，没有根本的利益冲突。培训基地与自己单位之间的区别在于，培训基地环境是相对封闭的，学员的主要任务是通过学习来充实自己，是个吸纳、充电的自我发育过程；而临床却是高度开放的，其面临的各种关系是非常复杂交织的。所以，一个新人进入职场首先要面对的挑战就是，努力熟悉和适应医院的内外环境。在接触很多年轻临床药师的过程中，经常会听到这样的抱怨：“刚来走入临床没几天，感觉很不好，这里的临床环境和自己的想象相距太大，领导不重视，同事也不热情，总指使新人干这干那的，感觉很难开展临床药学工作。”显然，以这样的心理自然是无法成功进入临床，担档临床药师这一特定角色的。对于临床药师说来，临床是个人奉献职业价值的天地，即便是初来乍到的新人，也别想有谁会特别关照你，更不用想获得在培训基地那里的宠爱和迁就。要在临床赢得别人的尊重，只能是尽快地进入角色，在临床药师岗位上体现出自己的职业价值才行。而要做到这一点，尽快地适应内部和外部环境，搞清楚自己的角色定位，则是一切的前提。 调整心态。到了临床去上班，心态的调整很重要，临床是个论资排辈是很自然的状态。既然是刚来的临床药师，自然要将心态尽量调低，别期待临床同事会因为你是“临床药师”而对你有哪怕一点点的羡慕。到了临床，你以往的积累都归零了，要从头学起。有了这样的平和心态，领导和同事才会愿意接受你，如果你再表现得很勤快，很有服务领导乃至同事的主动性，嘴上的称谓语气很恭敬，表现出很强的尊重和学习欲望。即便看似很简单的事情也千万别想当然，而是多请教，不耻下问，你自然就会赢得临床的接纳，从而为自己以后的生存和发展奠定一个好的基础。这样的表现当然要有足够的真诚，不能显得有些不情愿，甚至有些虚假，那就弄巧成拙了。这其中的关键还是心态的认真调整到位，很多年轻临床药师能真正做到这一点，可能并不容易。因为至少在表面上，你与那些同事之间可能是有些反差的，你的学识谈吐可能的确有些功力，但这真的不能构成你自傲的理由。因为人家的临床经验比你丰富，对岗位职责的理解，对临床环境的熟悉程度都要比你更深入，因此对他们的尊重是完全必要的，也是保证以后能快速融入团队氛围的重要前提。因此，调整心态用心理解和感受临床药师岗位的意义和职责，是职业成长的必须。 认准师傅。从临床药师职业成长规律的角度上说，认准师傅是一条成长捷径。临床中的竞争无所不在，而要在激烈的竞争中脱颖而出，当然是要靠实力说话的。临床药师的培训背景并非等同于职业技能，这其中的道理想必大家都懂得，只有让自己尽快掌握各种临床应用性的职业技能，胜任岗位、履行职责才不至于成为空话。这样的学习过程没有现成的教科书，最实用的办法就是认师傅，在适应临床环境的过程中，如果你了解到本单位相关专业技能的精英归属，那就要诚恳求教，拜师学艺。俗话说的好：名师出高徒。如果能在各种专业技能方面分别拜了几位师傅，这种复合型人才的基础也就打下了，这对于今后的临床药师职业成长无疑是好处多多的。当然，在选择拜师的过程中，一定要避免过于功利了，其中的真诚、用心和刻苦是最重要的。有了师傅的引领，收益无疑是多方面的，不仅在专业技能上功夫精到，还可在适应临床环境、丰富人脉积累、资源分享等方面，有许多意外的收获呢。 |
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